‘How to play without a field?’ Dat is het centrale thema van ons Executive Forum dit jaar. Heinrike Bergmans spreekt er over Leadership Embodiment, een benadering die leiders helpt om bewust aanwezig te blijven in een steeds veranderend strategisch speelveld. Want leiderschap zit niet alleen in wat je denkt of zegt, maar ook in wat je belichaamt. 

Het is een trend die zich hier en daar begint af te tekenen in het bedrijfsleven: de traditionele solo-CEO verliest terrein. Gedeeld leiderschap is in aantocht. Ook in België verschijnen meer co-CEO’s. Geen toeval…

In een arbeidsmarkt in verandering wordt wendbaarheid steeds vaker genoemd als sleutel tot duurzaam leiderschap. Voor Charlotte Castelein, CEO van Bakker & Partners, gaat wendbaarheid verder dan snel schakelen en is zelfreflectie een belangrijke component. Ze ziet ook een aantal belangrijke shifts op de arbeidsmarkt.

We leven in een tijdperk van transformatie waarin klassieke managementmodellen kreunen onder hun eigen limieten. In dit dubbelinterview gaan Jeroen Spruyt en Stefan Peetroons in dialoog over wat het vandaag vraagt om een executive te zijn. Een openhartig gesprek over identiteit, fricties en veranderende systemen, over bezieling en het punt waarop je … twijfelt.

In onze vaste rubriek Leden Lounge stellen we de leden van onze community voor. Wie zijn ze, wat doen ze, wat drijft hen? Dit keer Bart Van Bambost, CHRO bij Nipro Europe Group Companies. De antwoorden in 10 kernwoorden: Japan, internationale HR, employee experience, barometer, zorg, psychologische veiligheid, radio Nipro, Dixie Dansercour, de essentie, en kloven dichten.